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Los líderes crean nuevos espacios para que su gente se desarrolle. 6 pasos para hacerlo.

Liderar es inventar nuevos espacios para que las personas de tu organización crezcan, se desarrollen y sean más felices.

El nuevo rol del liderazgo en las organizaciones modernas se basa en una nueva visión y entendimiento del mundo basado en la abundancia, el  crecimiento y la reproducción; frente al paradigma cesante de la escasez y la defensa a ultranza de la posición.

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Liderar es cuidar personas. 6 pasos para hacerlo.

Decía JC Maxwell que si crees que eres un líder y no tienes seguidores es que sólo estás dando un paseo.

Si de verdad eliges el camino del liderazgo para conducir tu vida, comienza por cambiar el enfoque de ti mismo (yo, mi, me, conmigo…) y ponerlo en los demás (tú, él, nosotros, vosotros, ellos…). Tus seguidores no están esperando en una cola para que les muestres lo guay y lo chulo que eres, apuntarse a tu causa y declararte el jefe. Tienes que ganártelos a pulso.

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